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宜家真相:藏在沙发、蜡烛与马桶刷背后的秘密

2017-09-13 
宜家是全球最封闭的企业,也是悄无痕迹地影响顾客消费行为的家具帝国。宜家之王坎普拉德是世界首富和铁腕强人
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宜家真相:藏在沙发、蜡烛与马桶刷背后的秘密 去商家看看
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宜家真相:藏在沙发、蜡烛与马桶刷背后的秘密

宜家是全球最封闭的企业,
也是悄无痕迹地影响顾客消费行为的家具帝国。
宜家之王坎普拉德是世界首富和铁腕强人,
却装出一副简单谦逊,还吝啬到家的老者形象。

原来在宜家,每个设计都埋藏秘密,每个细节都暗伏心机……

本书作者斯特内博在宜家任职超过二十年,曾担任老板的贴身机要,负责全球关键家具业务,最后出任宜家绿能科技公司首席执行官。这本书,是他二十年亲身经历的展示,向外界首度掀开了这个家具帝国的全部真相,既讲述了确保它击败竞争者、吸引顾客的大量经验法则,也揭露了精心构筑的华丽外表下的惊人秘密。
书中首度揭露:老板坎普拉德真的读写困难、酗酒成性,还是十足的吝啬鬼吗?宜家匠心独具的产品开发与采购策略,一流的卖场设计和营销布局——怎样用神奇的“产品矩阵”开发最畅销的新产品?为什么“三 A 一王”秘籍如此厉害?为什么宜家的畅销品总是缺货?宜家多年来“不粘锅”策略──运用媒体和摆脱负面新闻──背后的尴尬真相,包括:剽窃风云、监控谜局、公益表演、环保争议……

因为这本书的巨大影响,宜家自1943年创立以来首次开始向外界公布其财政报告!

网友对宜家真相:藏在沙发、蜡烛与马桶刷背后的秘密的评论

看完了, 失望.
文字用语闪烁(作者归于保密条款), 扯东扯西把主题都扯掉了. 结构松散, 来来回回唠嗑, 让人很难有兴趣看下去. 例如前一章赞扬某人, 却在其他几章抨击他, 而赞扬和抨击点时而相同充满矛盾. 只有讲到大老板避税, 装穷, 不重环保等等才通顺些. 而对于自己不多的事迹, 成则邀功, 败则推予上司, 不也和所批评的其他人一样?
书名太过耸动, 内容基本没什么真相, 所谓”揭发”的”真相”实在也算不上事, 各大小公司所在多有, 不过是离职后心有不甘写下一些鸡皮蒜事, 用赞扬打掩护, 实则挖苦罢了.
总之重复太多, 很多事没有在相应的标题里说清楚, 而是在各章都扯一点, 开了头却没有尾, 等于不知所云没有重点, 甚至隔靴搔痒都算不上, 与其说是避重就轻, 不如说是作者思路杂乱.
台版出来时在实体书店翻过, 几次买不下手; 简体出来后心想价格较低, 又和宜家合作过, 还是买了. 不能说后悔, 至少证实了我先前的疑虑是对的---真没什么创意!
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还没看, 不过因为以前在大学时和宜家瑞典母公司合作过, 想买来看一下.
那时他们的设计总监和销售总监一起来, 要我们设计"越多越好"的产品, 说他们会从中挑选6人去瑞典把产品做出来, 还有可能全球"rest":"销售. 那时大家都疯了, 每个人拼命想拼命画. 本来三周的合作期延长到一个半月, 期间尤其是设计总监跟每个人都谈过好几轮关于我们的创意来源, 还速写画下了每个人大大小小的创意, 不管是我们采用或不用的. 期中被选中的6人实力众望所归, 要我们再接再厉....最后公布去瑞典的名单却是另外6个, 而他们的设计却平淡无奇.....大家炸开了, 怎么回事?<br />两年后, 我开始在每一期的目录上看到同学们当初设计的影子, 你知道它们的原始发想, 但目录说明却完全另一回事, 配件也被改动了, 设计师变成拗口的瑞典名字. 但你仍然知道那是你的设计, 那是他的设计, 那是..... . 不只我们, 全球太多设计师的产品都可以在宜家看到帘价版. 这就是宜家. 你可以用低价买到仿品, 这就是他们的”生活态度&#34;及所谓&#34;设计&#34;. 为了最大营利, 你会发现桌脚是用四片薄木片黏合起来的, 只有在顶端和桌面接合处才有拼接实木以便锁螺丝. 所以不轻易踢到桌脚, 因为你不知道万一断了怎么支持整桌美食."

一看这本书的名字,就想了解了解,看看宜家的真相到底是什么样。作者是瑞典宜家的高层员工,在宜家工作了二十年。作者并没有揭露宜家的商业秘密,其实就是在讲述自己在宜家工作中的故事和回忆。宜家到底什么样,每个人都有不同的答案,我更关注的是一个消费者眼中的宜家。

既不是人物传记,也不是企业史书,更不是商业法宝,说是作者对宜家的片段记忆合集更好。看过后仍然只了解到宜家的表象,而真相仍然藏在蓝黄高墙之内。

个人喜好不一,感觉内容不是想了解的

从另外的角度了解宜家。

作者是宜家20多年的老员工。书中7分是对前雇主的吐嘈,创始人如何独断专行,公司是如何只相信本地人排斥多元化。主要是公司的八卦和灰暗面。如果你想借鉴宜家的经营之道,本书不是十分合适。

发货很快,上午买下午就到了。看了50多页,很亲和很客观的写宜家内部的事情,主要从创始人的身上发掘故事。还不错,细节很丰富。
每个人都不是完人,这个世界也不是围着自己转的,很多人抱怨老板这不好,那不好,其实我们扪心自问,如果我们是老板的位子,我们会怎么做?老板能走到今天这一步必然有他的过人之处。正如乔帮主,果粉们在佩服他的同时,估计也受不了当他的员工或者身边人。毕竟他的脾气是非常直接和火爆的。所以,更多的去从自己身上找原因吧。Fighting~

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